«Утверждаю»
Директор
МОУ «Заклинская средняя школа
_____________ Токмакова Л.А.
«28» августа 2020 г.

Согласовано
Председатель ПК
МОУ «Заклинская средняя школа»
______________Пономарева Е.Г.
«28» августа 2020 г.

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ
ПЕДАГОГА-БИБЛИОТЕКАРЯ
1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1.1.Настоящая должностная инструкция разработана на основе тарифноквалификационной
характеристики педагога-библиотекаря, утвержденной приказом Минздравсоцразвития
России от 31 мая 2011 г. № 448н «О внесении изменения в Единый квалификационный
справочник должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел
«Квалификационные
характеристики
должностей
работников
образования»
(зарегистрирован Минюстом России 1 июля 2011 года, регистрационный № 21240,
изменений в Едином квалификационном справочнике должностей руководителей,
специалистов и служащих, разделе «Квалификационные характеристики должностей
работников образования», утвержденном приказом Минздравсоцразвития России от 26
августа 2010 года № 761н (зарегистрирован Минюстом России 6 октября 2010 года,
регистрационный № 18638).
1.2.Педагог-библиотекарь назначается и освобождается от должности директором школы в
порядке, предусмотренном Трудовым кодексом Российской Федерации.
1.3.Педагог-библиотекарь должен иметь высшее профессиональное (педагогическое,
библиотечное) образование без предъявления требований к стажу работы или среднее
профессиональное образование со стажем работы не менее 3-х лет. 1.4.Педагогбиблиотекарь подчиняется непосредственно директору школы.
1. 5.В своей деятельности педагог-библиотекарь руководствуется действующим
законодательством РФ об образовании и библиотечном деле; руководящими
документами вышестоящих органов по вопросам библиотечной работы; учета,
инвентаризации; правилами по охране труда, технике безопасности и противопожарной
защите, а также Уставом школы, Положением о библиотеке МОУ «Заклинская средняя
школа», приказами и распоряжениями директора школы и настоящей Инструкцией.
2. ФУНКЦИИ
Основными направлениями деятельности педагога-библиотекаря являются:
2.1.Информационно-библиографическое сопровождение
учебно-воспитательного
процесса в школе (образовательная);
2.2.Содействие самообразованию обучающихся и педагогических работников школы
средствами библиотечно-информационного обслуживания;
2.3.Пропаганда чтения как формы культурного досуга (культурная);
2.
4.Обеспечение доступа к информации и ресурсам, необходимым для
реализации программы начального общего, основного общего, среднего (полного)
общего образования (информационная).
3.
ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ Педагог-библиотекарь:
3.1.Участвует в реализации основной образовательной программы начального общего,
основного общего, среднего (полного) общего образования в соответствии с федеральными

государственными стандартами начального общего, основного общего, среднего (полного)
общего образования.
3.2.Организует работу по ее учебно-методическому и информационному сопровождению,
направленную на обеспечение постоянного доступа для всех участников образовательного
процесса к информации, связанной с реализацией основной образовательной программы,
на приобретение новых навыков в использовании библиотечно-информационных ресурсов.
3.3.Осуществляет дополнительное образование обучающихся по культурному развитию
личности, продвижению чтения, поддержке интереса к литературе, освоению
инновационных технологий, методов и форм библиотечно-информационной деятельности.
3.4.Участвует в обеспечении самообразования обучающихся, педагогических работников
МОУ «Заклинская средняя школа» средствами библиотечных и
информационнобиблиографических ресурсов, в организации тематических выставок,
обзоров, бесед.
3.5.Участвует в работе педагогических, методических советов, объединений, в проведении
родительских собраний, мероприятий различных направлений внеурочной деятельности,
предусмотренных планом работы.
3.6.Разрабатывает предложения по формированию в библиотеке школы основного фонда
литературы.
3.7.Осуществляет работу по учету библиотечного фонда.
3.8.Обеспечивает обработку поступающей в библиотеку литературы, составление
алфавитного каталога с применением современных информационно-поисковых систем.
3.9.Организует обслуживание обучающихся и работников образовательного учреждения.
3.10.Обеспечивает составление библиографических справок по поступающим запросам.
3.11.Обеспечивает сохранность библиотечного фонда, ведение статистического учета по
основным показателям работы библиотеки и подготовку установленной отчетности.
3.12.Выполняет правила по охране труда и пожарной безопасности.
3.13.Использует информационные ресурсы сети Интернет для пополнения библиотечного
фонда.
3.14.Обеспечивает обработку поступающей в библиотеку литературы на основе
общепринятой библиотечно-библиографической классификации (ББК).
3.15.Ведет каталоги и картотеки.
3.16.Обеспечивает дифференцированное библиотечное обслуживание обучающихся и
членов педагогического коллектива школы на абонементе и в читальном зале.
3.17.Организует доступ читателей библиотеки к информационным ресурсам Интернета.
3.18.Формирует библиотечный актив и проводит плановую работу с ним.
3.19.Составляет план работы на каждый учебный год, который утверждается директором
школы.
3.20.Ведет статистический и аналитический учет работы библиотеки и представляет
установленную отчетность директору школы или заместителю директора по
учебновоспитательной работе.
4.ПРАВА

Педагог-библиотекарь имеет право в пределах своей компетенции:
4.1.Давать обязательные распоряжения пользователям библиотечного фонда.
4.2.Привлекать к дисциплинарной ответственности обучающихся за проступки,
дезорганизующие учебно-воспитательный процесс, в порядке, установленном Правилами
школьной жизни МОУ «Заклинская средняя школа».
4.3.Принимать участие в:
разработке воспитательной политики и стратегии Школы, в создании
соответствующих стратегических документов;
разработке любых управленческих решений, касающихся работы
библиотеки; - работе Педагогического совета МОУ «Заклинская средняя школа»;

4.4.Вносить предложения:
- о начале, прекращении или приостановлении конкретных проектов по работе библиотеки;
по совершенствованию воспитательной работы;
4.5.Самостоятельно выбирать формы, средства и методы библиотечно-информационного
обслуживания образовательного процесса в соответствии с целями и задачами,
указанными в Положении о библиотеке общеобразовательного учреждения.
4.6.Требовать:
от обучающихся соблюдения Правил школьной жизни, выполнения Устава школы,
Правил пользования библиотечным фондом и Интернет-ресурсом;
от администрации общеобразовательного учреждения оказания содействия в
исполнении своих прав, должностных обязанностей и создания условий для пользователей
библиотеки;
от любых посторонних лиц, не принимающих участие в учебно-воспитательном
процессе МОУ «Заклинская средняя школа», покинуть помещение библиотеки, если на это
посещение не было дано разрешение администрации ОО;
4.7.Повышать
свою квалификацию,
используя
различные формы
и
методы совершенствования.
4.8.Изымать документы из фондов библиотеки в соответствии с инструкцией по учету
библиотечного фонда.
4.9.Определять виды и размеры компенсации ущерба, нанесенного читателями библиотеки,
в соответствии с Правилами пользования библиотекой общеобразовательного учреждения.
4.10.Совмещать должности, получать доплату за расширение зоны обслуживания, надбавки
за высокое качество работы и дополнительную работу, звания и награды в соответствии с
коллективным договором школы.
4. 11.Быть представленным к различным формам поощрения, наградам и знакам отличия,
предусмотренным для работников образования.
5. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ
5.1.За неисполнение Устава и Правил внутреннего трудового распорядка школы, законных
распоряжений директора Школы и иных локальных нормативных актов, должностных
обязанностей, установленных настоящей Инструкцией, в том числе за не использование
прав, предоставленных настоящей Инструкцией,
педагог - библиотекарь несет
дисциплинарную ответственность в порядке, определенном действующим трудовым
законодательством РФ.
5.2.За нарушение правил пожарной безопасности, охраны труда, санитарно-гигиенических
правил работы библиотеки педагог-библиотекарь привлекается к административной
ответственности в порядке и в случаях, предусмотренных административным
законодательством.
5.
3.За виновное причинение школе или участникам образовательного процесса
ущерба (в том числе морального) в связи с исполнением (неисполнением) своих
должностных обязанностей, а также не использование прав, предоставленных настоящей
Инструкцией, педагог - библиотекарь несет материальную ответственность в порядке и в
пределах, установленных трудовым и гражданским законодательством РФ.
6.ВЗАИМООТНОШЕНИЯ. СВЯЗИ ПО ДОЛЖНОСТИ

Педагог-библиотекарь:
6.
1.работает по графику, составленному исходя из 36-часовой рабочей недели,
утвержденному директором школы;
6.2.самостоятельно планирует свою работу на каждый учебный год, план работы
утверждается директором школы;

6.3.может привлекаться по распоряжению директора к экстренной замене временно
отсутствующих учителей в пределах нормальной продолжительности своего рабочего
времени с дополнительной почасовой оплатой педагогической работы;
6.4.систематически обменивается
информацией
по
вопросам,
входящим
в
его компетенцию, с администрацией школы и педагогическими
работниками школы;
С должностной инструкцией ознакомлена
ФИО ____________________________
______________

_________________________ Дата

Токмакова Лариса
Александровна

Подписан: Токмакова Лариса Александровна
DN: ИНН=471003716953, СНИЛС=01492465245, E=zaklsh1987@yandex.ru,
C=RU, S=Ленинградская область, L=Заклинье, O="МУНИЦИПАЛЬНОЕ
ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ""ЗАКЛИНСКАЯ СРЕДНЯЯ
ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ШКОЛА""", G=Лариса Александровна,
SN=Токмакова, CN=Токмакова Лариса Александровна
Основание: Я являюсь автором этого документа
Местоположение:
Дата: 2022-04-05 09:35:01
Foxit Reader Версия: 9.4.1